各部门工作流程.doc

各部门工作流程 ，各部门工作流程。
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各岗位工作流程 行政部岗位工作流程
1、公文办理 　A公司外来文 　　文登记行政部经理阅批公司领导批示承办部门执行文件归档。
　B公司内请示、报告 　　单位、部门呈报文登记行政部经理阅批分管领导批示 总经理批示 （视情况）办理批复承办部门执行文件归档。

2、传真 　　使用人申请——行政部经理审核——文登记发传真。

3、复印 　　申请（内部资料、密级文件）行政部经理审批登记复印 。

4、会议室使用 　　部门申请到行政部登记使用部门布置会场使用部门清理会场。

5、接待 　　部门申请分管领导批准----总经理批准行政部安排接待方案。

6、出具介绍信 　　使用人申请、登记总经理批准行政部盖章。

7、用印管理 　　经办人申请、登记——部门领导审核——分管公司领导或办公室主任审批——办公室盖 章。

8、档案查询 经办人申请、登记——分管公司领导或行政部经理审批——档案借阅。

9、使用小车申请 部门申请、添用车申请单领导批准出车单交行政部登记安排车辆。

10、人员招聘 根据各岗位要求拟定招聘标准各部门填写人员需求单 行政部根据组织结构拟 定招聘计划总经理批准行政部安排招聘实施
第一次面试 部门复试（回绝） 总经理面试录用新员工档案存档 1
1、人员辞（退）职 A　辞职： 员工提前一个月提出面申请部门经理批准总经理批准 办理工作移交 行政部办理后勤移交（宿舍、食堂等）离职 行政部保留其个人档案一年 B　辞退： 公司提前一个月通知需辞退人员 被辞退人员一个月内正常上班并办理相关工作、后勤移交离职行政部保留其个人档案一年 销售部工作流程
1、常规客户回访流程： 客户回访计划分管