培训专员岗位说明.doc

培训专员岗位说明 ，培训专员岗位说明。
欢迎下载！
培训专员岗位说明 职位名称培训专员职位代码所属部门 人力资源部 职系职等职级直属上级人力资源主管 薪金标准填写日期核准人 工 作 概 述 规划、建立实施和维护公司的培训体系。
学历及专业要求 本科学历，人力资源、企业管理或其他相关专业 工作经验要求人力资源培训管理岗位经验3年以上 执业、技术资格要求 相关培训证明 任 熟练掌握各种培训方法，熟悉零售业经营管理知识和相关法律 职 能 力 要 求 、法规； 资 辅 助 技能 很强的培训技术的专业知识和较强的的综合知识 格 为人性格开朗，具有较强的组织、沟通、协调能力；综合分析能 品 质 要 求 力强，能制定公司全员培训计划 身体状况健康、外向、形象好，声音洪亮 1.根据公司人力资源规划、结合公司和员工需求状况，制定各层级员工的阶段性培训规 划 2.进行月度培训费用预算，编制预算报表 3.开发适合公司和员工需求的培训课程，组织编写培训、资料 4.确保与外部培训市场及相关部门的沟通顺畅，引进必要的培训项目 8