安全与经济利益挂钩制度.doc

安全与经济利益挂钩制度 ，安全与经济利益挂钩制度。
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安全与经济利益挂钩制度
一、为了促进安全工作与经济利益紧密联系，强化安全对经济利 益的考核、维护，监督安全管理工作落到实处，保证各项安全生产措 施的有效性，制定任家庄煤矿《安全与经济利益挂钩制度》。

二、与安全挂钩的经济利益主要包括：安全月兑现、安全质量结 构工资、安全奖、安全质量标准化奖等。

三、考核依据《任家庄煤矿有关安全方面的文件》、《任家庄煤矿 安全奖考核发放办法》、《任家庄煤矿安全质量标准化考核办法》、《任 家庄煤矿安全结构工资考核发放办法》、《任家庄煤矿安全奖惩办法》 等，实行考核兑现。

四、安全考核实行月度、季度、年度考核兑现，考核结果在发放有 关安全方面的奖金中扣除。

五、各区队要牢固树立安全就是利益、安全决定利益的观念，尽 可能的避免和减少区队、职工的利益受到损害。
对任何发生安全事故 的单位和个人都进行严格的安全考核兑现、进行严厉的经济处罚，使 安全与经济利益挂钩制度真正起到促进安全生产作用。
美锦集团矿业投资管理有限公司 2009年10月