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学号 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　密级 武汉东湖分校本科毕业生论文 以人为本的办公空间室内设计研究 院系：艺术设计学院 专业：环境艺术设计 姓名：余水涛 指导教师：张晶 　　二〇一〇年五月 　　　　　　　　　　　　　　　　　 郑重声明 　　本人的学位论文是在导师指导下独立撰写并完成的，学位论文没有剽窃、抄袭、造假等违反学术道德、学术规范和侵权行为. 以人为本的办公空间室内设计研究 摘要 　　进入2l世纪，以计算机技术、网络技术和信息技术为特征的信息化社会对人类的生活方式和工作方式产生巨大的影响，对办公空间室内设计也提出了新的要求。
当前我国的办公空间室内设计存在着或是盲目追求形式而导致的雷同：或是片面玩弄形式而忽视使用功能：或是强调提高办公密度而忽视工作于其中的人的生理、心理感受等诸多问题。
这些问题都是对于办公空间室内设计中的"以人为本和"个性化"两个问题片面极端化的结果。
这些问题的解决有赖于对以人为本的个性化办公空间室内设计进行研究。
首先，本文通过对"农业社会．-I业社会一后工业社会"三个阶段中办公空间发展历史的回顾，以及现阶段办公空间室内设计存在的诸多问题的反思，得出这样一个结论：办公空间室内设计趋向人性化和个性化方向发展。
其次，本文对办公空间室内设计中需要"以人为本"诸多要素做了系统的分析和阐述，包括办公空间中的物理环境、生理环境、心理环境和视觉环境四个方面。
然后，本文结合国内外成功的办公空间设计案例，对个性化办公空间室内设计进行研究和探讨。
本文对个性化办公空间室内设计的方法进行了初步的归纳和总结，并从界面与材料、光源与色彩、家具与陈设、绿化与景观这四个层面分析了在实践中个性化办公空间室内设计氛围营造的具体手法和运用特点。
最后，本文提出强调个性化办公空间室内设计，是建立在强调办公空间的人性化设计基础之上的。
面对目益恶化的自然环境，"以人为本"和"个性化"的设计理念需要在统一的环境整体意识指导下发展，提倡绿色设计和生态设计，促进人与环境的共生，人与自然的和谐发展。
　　 　　 　　 　　 关键词：以人为本人性化；个性化；办公空间室内设计 I88