宿舍楼管理制度.doc

宿舍楼管理制度 ，宿舍楼管理制度。
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员工宿舍楼管理制度 为了加强本司员工宿舍安全管理，确保公司财产及员工财产的安全，给员 工创造一个安静、整洁、卫生、舒适的生活环境，特制定本条例：
一、公司为符合条件的员工提供宿舍，由综合管理部统一安排，凡是住宿 厂舍的员工，必须遵守《员工宿舍管理条例》之规定，若有违反者，综合管理 部视情况给予处罚或取消其住宿资格。

二、住宿员工应遵守下列规定：
1、服从管理员管理、派遣与监督；
2、室内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器；
3、室内不得使用或存放危险及违禁物品；
4、起床后棉被叠放整齐；
5、换洗衣物不得堆积室内，暂不穿的衣服、鞋帽必须放入自备的箱子内；
6、洗后的衣物，在指定位置晾晒；
7、使用电视机、收音机不得妨碍他人休息；
8、就寝后不得影响他人睡眠；
9、宿舍不得留宿亲友，外人拜访应登记姓名、与员工关系及出入时间；
10、最迟应于24时前返回宿舍，否则应向管理员报告； 1
1、贵重物品应避免携带，违反规定带入室内而致丢失者责任自负： 1
2、不得在墙壁、门窗上随意张贴字画或钉挂物品； 1
3、废物、垃圾等集中倾倒于指定场所，严禁向窗外倾倒。
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4、宿舍内卫生，住宿员工每天轮流负责清扫，室内无异味。
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5、节约用水，用电，人去灯灭； 1
6、不得在宿舍内赌博、打牌或从事其他不健康活动。

三、员工离职，包括：自动辞职、被免职、解职等，应于离职之日前搬离 宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿费和搬家费。

四、住宿舍员工，必须服从宿舍管理人员安排，未经批准，任何人不得私 自调换宿舍或床位；严禁乱住、混住，若有违者，给予罚款50元。

五、任何人不得带非本厂人员进入宿舍或留宿厂舍；法定假日若有本厂员 工亲属需留宿者，必须填写面申请，经综合管理部批准后，方可留宿，否则 ，一律不得留宿。
若有违反者，给予罚款50元。

六、公司给员工提供了集体厨房，严禁在宿舍