民工学校制度.doc

民工学校制度 ，民工学校。
欢迎下载！
民工学校办学宗旨 政治上引导 生活上关心 技术上帮助 文化上提高 在建楼中育人 以育人促建楼 民工学校学员守则
一、积极参加民工学校学习，自觉遵守教育管理制度。

二、专心听讲，勤奋学习，努力钻研，学好本领。

三、关心集体，爱护公物，遵章守纪，维护公德。

四、佩卡上岗，文明施工，敬业爱岗，精益求精。

五、团结友爱，和睦相处，助人为乐，礼貌待人。

六、树立安全意识，遵守操作规程，杜绝违章现象。

七、不聚众赌博，不偷盗行窃，不打架斗殴。

八、不准在教室内吸烟，不准随地吐痰，不准乱仍杂物。
九、注重仪表，衣着整洁，不得穿拖鞋背心上课，不得在教室内大声喧哗。
十、负责寝室卫生，做好生活区域的轮流值日，保持环境整洁。
民工学校管理制度
一、公司民工学校总校设校长、副校长、教务和总务负责人，建立职能部门分工负责、工地项目经理具体实施的管理责任有效机制，实施学校教学和管理活动。

二、各项目部建立民工学校分校，项目经理为分校负责人，贯彻落实教学大纲，严格执行教学计划，协调好各课的教学工作。

三、实行每月4个晚上的教学，开课时间不得少于8小时。

四、授课人员应认真备课，各班组长必须按时到校上课，原则上不得缺席，并做好本班组到课情况的统计和课堂表现的考核。

五、教师应设在工地的安全场所，配置必要的教学设施，尽量做到功能多样。

六、民工学校应制定和落实安全措施，做好防火等安全工作。

七、组织开辟学习园地，设立黑板报，交流学习心得，表扬好人好事。
教室可筹办简易室、音像室，购置棋牌等活动用品，以丰富民工业余文化。

八、不得赌博、偷窃、打架斗殴，违者按公司有关在、规章制度进行处罚；情节严重的则移交公安机关处理。
民工学校考核评比制度 根据公司民工学校的有关规定，为最大限度地调动民工学习积极性，提高学习效果，促进教学质量，特制订民工学校考核评比制度如下：
一、评比范围 本公司实际工作一年以上、并在民工学校分校学习各方面表现较好的外来民工。

二、评比方式 每学期总结评比一次，在下学期开课时进行表彰发奖。

三、评比标准
1、先进班组：班组长到课情况，班组到课率，团队合作精神和状态。

2、先进个人：到课率，学习态度和平时表现，考试成绩，结合个人工作实绩。

四、评比程序 按照考核标准、细则规定，经班组评议推荐，项目部或分校初评汇总报总校确定。
公司将对评比出来的先进班组和个人进行表彰，并给予适当的物质奖励和精神鼓励。
通过表扬先进，鞭策后进，以营造评比学赶帮超的良好学习氛围，推进民工学校教学工作。