简报201023期,创优添活力 争先助发展.doc
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简报201023期,创优添活力 争先助发展 ,建设施工企业党支部创先争优活动简报。欢迎下载!
川都建设工作简报 第23期(总035期) 四川省都江堰建设工程有限责任公司2010年12 公司深入施工一线开办农民工夜校 四川省都江堰建设工程有限责任公司成立于2000年6月,四川省建筑企业200强,现有职工23人(公司行政管理人员)。
2008年10月成立党支部,现有党员5名(未包括项目部党员),入党积极分子7名。
近年来,公司党支部根据企业自身特点,不断创新党建活动载体,丰富党建活动内容,紧紧围绕"领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好",推进党建工作的有效开展,做到了企业党建与生产经营相结合,经济效益与社会效益相统一,有力地推动了企业的发展,为企业发展增添了活力。
围绕企业发展开展创优争先活动。
针对企业发展的实际,党支部紧紧"围绕经营抓党建、抓好党建促经营"的工作思路,把党支部的工作着力点放在支持和促进企业经营发展上来。
把党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用渗透到了企业的发展中,充分发挥了党员的先锋模范作用,每个党员都是一面旗帜,党员的实际行动,激励鼓舞着普遍员工,他们以党员同志为榜样,在各自的岗位上默默地做出奉献。
通过开展"为企业发展建言献策"活动,鼓励党员对经营的创新、工艺技术的改进、节能降耗增效、开拓产品市场等提一条建议、献一个良方,组织员工开展劳动技能竞赛,使党支部的党建发展目标和企业发展目标二者得到了有机地结合,做到了企业需要、领导支持、员工欢迎、党员拥护、组织满意。
围绕企业的形象塑造开展创优争先活动。
企业形象的打造和提升,绝非是"一日之功,一时之事"。
在产品质量的追求上,公司不断完善企业规范化管理,树立先进的管理理念,在打造品牌和提升产品品质过程中,党支部坚持从企业发展出发,在舆论上、导向上、宣传上、行动上全力支持公司的发展战略,要求每个党员献计、出力、实干。
在企业文化的创新上,公司党支部大胆地肩负起了研究、宣传、推广企业文化工作的重任,公司还投资新建了党员活动室,设置了党员电教室、阅览室,使党员的活动有阵地、有内容、吸引员工参与,增加了党组织的创新力、凝聚力和战斗力。
围绕企业团队建设开展创优争先活动。
党支部通过"三抓",提高员工队伍素质。
一抓教育培训,不断提高思想素质。
在招收新员工进公司时,首先进行一个星期的学习培训,考试合格才能上岗;每年组织员工外出学习培训,从而打造了学习型的企业,务实型的团队,使员工素质得到快速提升;二抓激励机制,激发员工潜能。
由党支部和公司人力资源部门负责抓好员工的岗位绩效考核,通过严格认真的考核,激励先进,鞭策后进,使员工的工作潜能得到了较大的发挥;三抓树立典型,营造争先创优的氛围。
榜样的力量是无穷的,党支部把"树立典型、争先创优"作为提升企业整体形象和企业持续发展的重要工作来抓,每年公司和党支部都要在全体员工中组织开展一次"优秀员工"的评选,对评选出来的先进典型给予精神和物质奖励,近年来,公司共表彰了近100名优秀员工,由于充分发挥了党支部在企业中的战斗堡垒作用和党
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花非花
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