06公司建筑施工职业卫生管理制度.pdf
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XX股份有限公司 建筑施工职业卫生管理制度 根据《中华人民共和国职业病防治法》和《建设项目职业病危害 分类管理办法》的规定，做好公司建设项目职业卫生工作的监督管理， 预防在建设、施工中发生职业病危害，特制定本制度。
一、职业健康安全部负责对建设项目的职业卫生实行综合监督管 理，对违反国家相关法律法规的行为和事件进行教育、监督，按照《XX 股份有限公司外委工程建筑施工企业职业卫生考核办法》等相关规定 进行考核，并责令其整改。
二、建设项目职业病危害预评价未通过卫生行政部门审核批准 前，不得开工建设。
严重职业病危害建设项目为未通过卫生行政部门 对职业病防护设施设计审查前，不得开工建设。
三、建设项目的职业病防护经费应纳入建设项目工程预算，并与 主体工程同时设计，同时施工，同时投入生产和使用。
四、建设单位应建立职业卫生管理机构，设立专人负责对项目建 设、施工期间的职业卫生进行管理，报职业健康安全部备案。
五、施工单位的项目经理为职业卫生管理
第一责任人，施工经理 为直接责任人，施工队长、班组长是兼职职业卫生管理人员，负责本 施工队、本班组的职业卫生管理工作。
施工单位应设立职业卫生管理 机构，明确职责，制定相应的职业卫生管理制度、操作规程、急救预 案，报项目建设单位、监理单位备案。
六、建设单位在发包合同的签订中，应当有职业卫生的相关规定 和要求。
不得将产生职业病危害的作业转包给不具备职业病防护条件 的单位和个人。
七、建设单位应对施工单位的职业卫生负责人进行培训，合格后 方可上岗。
施工单位对作业人员进行上岗前的职业卫生培训和在岗期 间的职业卫生教育。
八、施工单位项目部经理部应向施工工地有关行政主管部门申报 施工项目的职业病危害，做好职业病和职业病危害事故的记录、报告 和档
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学流泪
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